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賞心悅目
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樓主  發(fā)表于: 2013-10-09 00:20
              搞工控到現(xiàn)在也有四五年時間了,我只是個初中畢業(yè)生,在學(xué)校里學(xué)的電路知識就是初中物理上的串聯(lián)并聯(lián)電路,再多的就記不清了,08年下半年以前可以說拿個繼電器出來都不知道應(yīng)該具體如何接線使用。
       那時候的工作就是在個外資廠做個設(shè)備維護的,有接觸到工控自動化方面的知識,于是在工作中一面自學(xué)這方面的內(nèi)容。一路風(fēng)風(fēng)雨雨地走過來,嘗受了很多酸甜苦辣。到現(xiàn)在雖然技術(shù)也不怎么樣。做設(shè)備自己從接線到編程,搞個觸摸屏,用三菱定位模塊搞四五軸絕對相對定位模式的伺服馬達(dá)或者步進馬達(dá)還是可以隨便整得出來,氣缸動作就不在話下了。
       但是硬傷就是沒文憑,做設(shè)備維護工資到死就是這樣了。公司里招了個電控工程師,人家啥都沒有,就是有張文憑,但是水平實在不敢恭維,不要說叫他搞觸摸屏伺服了,就是看見他搞的氣缸動作的程序就讓你汗顏。我們一般寫復(fù)位程序的就用個區(qū)間復(fù)位指令就可以批次復(fù)位那些輸出繼電器了,但是那人竟然要一個一個復(fù)位,一百多個輔助繼電器就這樣一個一個地RST,一個不多一個不漏,看得我那叫蛋疼啊!就這樣的水平,人家一進來工資一步到位。
       我?guī)缀跏歉侨艘黄疬M來的,他有文憑,應(yīng)聘工程師,我沒文憑,應(yīng)聘設(shè)備維護技術(shù)員,他做了兩年,什么成績也沒有,我也做了兩年,做了好多設(shè)備,但是就是這樣的情況下,我追了兩年,工資都沒有達(dá)到他剛來時的水平,蛋疼啊!
       有心想跳槽吧,設(shè)備維護的工資到死也就這樣了,去應(yīng)聘工程師吧,學(xué)歷的門檻硬生生的擺在那里。
       哎,給老板打工就是這樣郁悶。。!

    看了好多工控友的回復(fù),感覺有些情況需要補充下。我這里只是說我會搞些觸摸屏,步進伺服定位什么的,我覺得會這些的對于一個工控人來說實在是太初級了,覺得只能算工控人之中的小學(xué)生,從來就沒有感覺說自己的水平有多牛多厲害。還有一點,我說的那個同事如果是剛從大學(xué)出來工作的大學(xué)生,有文憑沒有工作經(jīng)驗,但薪資比我高,說真的,我沒有一點不服,畢竟人家是個潛力股,只要工作幾年,水平和能力絕對不可小覷。但問題是那哥們將近40歲了,號稱搞了十幾年電路,有個大專文憑,但做出來的東西實在讓人不敢恭維,你們說在這樣的情況下,你們不郁悶嗎!
[ 此帖被lxklz1140在2013-10-10 18:12重新編輯 ]
huangpeng
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1樓  發(fā)表于: 2013-10-09 13:12
他學(xué)歷高, 但是也是會做項目  你學(xué)歷低也是會做項目的,如果他學(xué)歷高 在公司不會做項目  那也是呆不下去的,,,,你要在公司讓他們絕的工程師還不如你技術(shù)員的  技術(shù)好  你的工資自然就會高了,

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